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“我志愿加入中國共產(chǎn)黨，擁護(hù)黨的綱領(lǐng)……”

“沒有共產(chǎn)黨就沒有新中國……”

在中國共產(chǎn)黨成立104周年之際，大唐河南發(fā)電公司精心組織開展“卓越大唐·黨旗飄揚”系列慶?；顒?。通過重溫入黨誓詞、專題黨課、黨日活動等形式，深情表達(dá)對黨的忠誠與感恩。此次活動進(jìn)一步激勵廣大黨員以更務(wù)實的作風(fēng)、更昂揚的斗志、更飽滿的熱情推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

截至上半年，該公司利潤創(chuàng)五年來同期最好水平。這一成績的取得，不僅為集團(tuán)公司實現(xiàn)“雙過半”目標(biāo)作出了重要貢獻(xiàn)，更展現(xiàn)出該公司高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)勁態(tài)勢。

不忘初心 敢于勝利

該公司黨委充分發(fā)揮“把方向、管大局、保落實”領(lǐng)導(dǎo)作用，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，敢于直面問題，聚焦“六大痛點”，堅持黨建與企業(yè)中心工作同頻共振、同向發(fā)力，推動各項工作持續(xù)向好、穩(wěn)步提升、不斷登頂。該公司堅持需求導(dǎo)向，創(chuàng)新開封市“產(chǎn)業(yè)協(xié)同聯(lián)盟”模式和周口市“央地合作聯(lián)盟”模式，加大新能源項目開發(fā)建設(shè)力度，連續(xù)三年獲取新能源建設(shè)指標(biāo)獲取量居區(qū)域首位。

該公司創(chuàng)新建立“企業(yè)價值創(chuàng)造模型”等6項管理工具，從要素點、業(yè)務(wù)線和系統(tǒng)面三個維度，構(gòu)建立體聯(lián)動的價值創(chuàng)造體系，科學(xué)指導(dǎo)、精準(zhǔn)考核，促進(jìn)全員價值創(chuàng)造能力大幅提升。同時，該公司以收益達(dá)成率為核心，強(qiáng)化營銷、生產(chǎn)、燃料、財務(wù)“四位一體”經(jīng)營協(xié)同，加強(qiáng)生產(chǎn)經(jīng)營精益化管理。1至5月份，該公司利潤同比增加6.81億元。

不忘初心 勇于攻堅

該公司開展“團(tuán)結(jié)一致向前看、解放思想再出發(fā)”大討論，建立生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展全要素清單和高質(zhì)量發(fā)展價值當(dāng)量清單，讓廣大干部職工了解價值創(chuàng)造增長點，增強(qiáng)全員“會算賬”“算總賬”的意識。該公司聚焦急難險重任務(wù)，發(fā)揮黨組織政治功能和組織功能，設(shè)立138個黨支部責(zé)任區(qū)、279個黨員示范崗，成立119個黨員突擊隊，實施154個“黨建引領(lǐng)+”攻關(guān)項目，讓黨旗在火電深度調(diào)峰、風(fēng)機(jī)提質(zhì)增效等攻堅一線高高飄揚。

該公司扎實開展深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育，成立學(xué)習(xí)教育工作專班，每月召開一次專班推進(jìn)會，及時下發(fā)工作提示，通過“一對一”反饋、視頻輔導(dǎo)、在線咨詢等形式，推進(jìn)學(xué)習(xí)教育高質(zhì)量開展。同時，該公司創(chuàng)新開展全員價值創(chuàng)造勞動競賽，組織“聚智賦能·盤活增效”全員創(chuàng)意大賽、“AI賦能崗位價值創(chuàng)造”應(yīng)用場景設(shè)計大賽，發(fā)揮37個職工創(chuàng)新工作室作用。1至5月份，該公司累計取得競賽成果250項、增收節(jié)支3.39億元。

不忘初心 以人為本

該公司堅持正確選人用人導(dǎo)向，四年來先后調(diào)整干部369人次，其中，提拔重用84人次，調(diào)出公司系統(tǒng)走向更重要崗位9人。該公司加強(qiáng)干部人才隊伍建設(shè)，差異化推進(jìn)工程技術(shù)、經(jīng)營管理、操作技能、黨建群團(tuán)、專職董事“五支隊伍”建設(shè)，著力完善和實施以崗位資格達(dá)標(biāo)為核心的全員持證上崗制度。

該公司每年舉辦領(lǐng)導(dǎo)干部管理提升培訓(xùn)班，選拔聘任各類專家154人，擇優(yōu)選拔37位學(xué)習(xí)型專家送至大唐華東院、技經(jīng)院、中南院以及金風(fēng)集團(tuán)等科研院所和設(shè)備廠家進(jìn)行委托培養(yǎng)，有效促進(jìn)職工素質(zhì)能力提升和崗位成長成才。同時，該公司實施以崗位資格達(dá)標(biāo)為核心的全員持證上崗制度，共構(gòu)建1556個崗位素質(zhì)能力模型，編制214套崗位培訓(xùn)通用教材和約12萬道通用考試題庫，通過“學(xué)習(xí)強(qiáng)企”平臺組織實施考試4173場次，實現(xiàn)全員參與、全員達(dá)標(biāo)。

該公司持續(xù)將紅色基因傳承與企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展深度融合，既讓全體黨員在“守初心”中夯實信仰之基，更以“高、嚴(yán)、細(xì)、實、快”的理念推動生產(chǎn)經(jīng)營持續(xù)提升，奮力譜寫集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展的河南篇章。